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FORMATION SOS 82
Devenez SECOURISTE :
PREMIERS SECOURS EN SANTE MENTALE
La santé mentale, ce n’est pas seulement l’absence de troubles psychiques, c’est un équilibre essentiel qui nous permet de gérer le stress, travailler efficacement et maintenir des relations saines.
Les employeurs sont confrontés à une augmentation des burn-out, arrêts maladie prolongés, tensions au sein des équipes et une productivité en baisse liée à la détresse psychologique. Beaucoup craignent d’être mal outillés face à un salarié en souffrance, de ne pas savoir comment réagir ou d’être freinés par un manque de moyens.
Les citoyens, quant à eux, peuvent ressentir une profonde solitude face aux troubles d’un proche, de l’impuissance lorsqu’ils ne savent pas quoi dire ou faire, et une peur de mal faire qui les pousse parfois à éviter le sujet.
Former aux Premiers Secours en Santé Mentale, c’est transformer ces peurs en actions concrètes. C’est permettre à chacun de mieux comprendre, repérer et accompagner ceux qui en ont besoin. Parce que la santé mentale ne doit plus être une fatalité, mais une priorité.
PREVENIR, C’EST AGIR. FORMER, C’EST SAUVER.
La Santé Mentale : on en parle de plus en plus mais ?
Prenez 3 minutes pour découvrir cette vidéo qui vous explique tout sur la formation PSSM
Pourquoi elle existe et les sujets abordés. Promis, c'est intéressant et ça vaut le coup d'œil !
"Selon l'OMSn 1 personne sur 4 est touchée au cours de sa vie par un trouble de santé mentale. On connaît donc forcément quelqu'un, autour de soi, qui a été, est ou sera concerné par ce type de trouble à un moment de sa vie."
Je pourrais vous parler de statistiques, vous dire qu’une personne sur quatre souffrira d’un trouble de la santé mentale au cours de sa vie, qu’en France, une personne se suicide toutes les heures, ou encore que le burn-out explose dans le monde du travail.
Mais concrètement, l’importance de la santé mentale, c’est surtout savoir reconnaître la détresse avant qu’elle ne devienne une urgence et agir au bon moment.
DE LA PREVENTION A L’ACTION : NE RESTONS PAS SPECTATEURS.
Présentation de la formation PSSM
La formation Premiers Secours en Santé Mentale (PSSM) permet d’acquérir des connaissances de base sur les troubles psychiques et d’apprendre à apporter un soutien adapté aux personnes en détresse.
Destinée à tout public, elle se déroule sur 2 jours (14 heures) et repose sur un programme structuré par PSSM France.
Grâce à des mises en situation et des échanges interactifs, les participants développent des réflexes pour repérer les signaux d’alerte, intervenir efficacement et orienter vers les ressources adaptées.
Elle s’adresse aux entreprises, institutions, associations et citoyens, avec un impact fort sur la prévention et le bien-être collectif.
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Reconnaître les signes de la détresse
Vous saurez identifier les premiers signes de mal-être psychologique, repérer une personne en difficulté et comprendre quand et comment intervenir. Mais quoi regarder ? Je vous l’apprendrai, car aider quelqu’un qui ne va pas bien, ça s’apprend -
Fournir une première aide appropriée
Avec légitimité, en tant que secouriste en santé mentale, vous pourrez adopter les bons réflexes pour soutenir quelqu’un en souffrance, l’écouter sans juger et l’orienter vers les ressources adaptées. Pas besoin d’être un expert, juste d’être là au bon moment, avec les bons mots. -
Déstigmatiser les maladies mentales
Vous contribuerez à briser les tabous autour de la santé mentale en développant une posture bienveillante et informée. Changer les mentalités, c’est aussi permettre à chacun d’oser demander de l’aide sans peur du regard des autres.
LA SANTE MENTALE NE PEUT PLUS ATTENDRE : FORMONS-NOUS AUJOURD’HUI POUR MIEUX AGIR DEMAIN.
Informations et Conditions d'accès
J’AI MAL A MON ENTREPRISE :
Augmentation des arrêts maladie liés au stress, au burn-out et à la détresse psychologique des salariés. Manque de sensibilisation des managers sur la santé mentale, entraînant une gestion inadaptée des situations de mal-être. Climat de travail dégradé à cause des tensions, du harcèlement ou du manque de communication sur ces sujets sensibles. Difficulté à repérer les signaux d’alerte chez les collaborateurs en souffrance. Peur d’aborder la santé mentale de crainte d’être intrusif ou de mal réagir. Coût caché de la détresse psychologique : perte de productivité, turnover, conflits internes. Manque d’outils concrets pour accompagner un salarié en difficulté sans risquer de dépasser son rôle. Méconnaissance des ressources d’aide vers lesquelles orienter un employé en souffrance. Pression de la performance qui laisse peu de place à la prise en compte du bien-être mental. Image de l’entreprise impactée si les salariés ne se sentent pas soutenus dans leur santé mentale.
J’AI MAL, JE SOUFFRE :
Peur de mal faire et de dire quelque chose qui pourrait aggraver la situation d’une personne en souffrance. Sentiment d’impuissance face à un proche en détresse, sans savoir comment l’aider concrètement. Méconnaissance des signes avant-coureurs des troubles psychiques et des crises. Manque d’informations sur les ressources vers lesquelles orienter quelqu’un en difficulté. Idées reçues et stigmatisation qui empêchent d’agir rapidement et sans jugement. Difficulté à gérer ses propres émotions face à la souffrance d’un proche. Crainte de ne pas être légitime pour intervenir sans formation spécifique. Tabou autour de la santé mentale qui empêche d’aborder le sujet ouvertement dans son entourage. Absence d’éducation à la santé mentale dans la société, rendant ces situations anxiogènes. Isolement des personnes en souffrance, faute d’un entourage formé et prêt à les écouter.
C’EST POUR REPONDRE A CES DEFIS QUE LA FORMATION EN PREMIERS SECOURS EN SANTE MENTALE EST ESSENTIELLE : ELLE DONNE DES OUTILS CONCRETS POUR AGIR, ET NON PLUS SUBIR.
Être Secouriste en Santé Mentale :
Une Compétence Qui Fait Toute la Différence
Se former aux Premiers Secours en Santé Mentale, c’est acquérir des compétences précieuses, non seulement pour son entourage, mais aussi pour son parcours professionnel. Tout citoyen devrait être formé, mais c’est encore plus essentiel pour ceux qui ont une responsabilité envers des salariés.
RH, employeurs, managers, chefs de service : vous êtes en première ligne face aux risques psychosociaux. Vous avez la responsabilité de veiller à la santé et au bien-être de vos équipes. Être formé, c’est savoir repérer, écouter et agir avant qu’il ne soit trop tard.
Sur un CV, cette certification prouve votre engagement, votre capacité à gérer des situations humaines sensibles et votre volonté de construire un environnement de travail bienveillant et performant.
PARCE QUE LA SANTE MENTALE EN ENTREPRISE NE DOIT PLUS ETRE UNE OPTION, MAIS UNE PRIORITE.
Se former aux Premiers Secours en Santé Mentale, c’est bien plus qu’acquérir des connaissances : c’est apprendre à voir, comprendre et agir face à la détresse psychologique.
- Pour les entreprises, c’est un levier puissant pour améliorer le bien-être des salariés, réduire l’absentéisme et créer un environnement de travail plus humain et efficace.
-Pour les citoyens, c’est la possibilité d’aider un proche, un collègue ou même un inconnu, avec les bons réflexes et sans crainte de mal faire.
PARCE QUE SAVOIR SAUVER UNE VIE NE SE LIMITE PAS AUX GESTES PHYSIQUES. LA SANTE MENTALE AUSSI A BESOIN DE SECOURISTES.
Et les dirigeants, les artisans, les indépendants, les solopreneurs… Qui pense à eux ?
On parle beaucoup des salariés, et c’est essentiel.
Mais qui prend soin de ceux qui portent l’entreprise sur leurs épaules ?
Pression financière, solitude dans la prise de décision, charge mentale écrasante, difficulté à concilier vie pro et perso, peur de l’échec…
Les entrepreneurs, artisans et dirigeants sont souvent les derniers à demander de l’aide, alors qu’ils sont en première ligne face au stress et aux défis du quotidien.
Un chef d’entreprise en bonne santé mentale, c’est un chef d’entreprise qui peut avancer avec clarté, sérénité et résilience.
C’est aussi un leader capable d’accompagner ses équipes et de créer un environnement de travail sain.
DIRIGEANTS, ARTISANS, SOLOPREUNEURS, SE FORMER AUX PREMIERS SECOURS EN SANTE MENTALE, C’EST NON SEULEMENT SAVOIR AIDER LES AUTRES, MAIS AUSSI AVOIR LES OUTILS ET RESSOURCES POUR SOI-MEME EN CAS DE BESOIN.
